為切實幫助企業(yè)解決發(fā)展中的困難和問題，進一步提升企業(yè)服務(wù)團工作水平，推動全市經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級、提質(zhì)發(fā)展，近日我市下發(fā)《關(guān)于開展企業(yè)服務(wù)團提升年工作的通 知》。

　　《通知》 指出，全市各有關(guān)職能部門在總結(jié)近兩年工作的基礎(chǔ)上，進一步拓展范圍、創(chuàng)新方式、提升實效，著力實現(xiàn)由重點服務(wù)向全面服務(wù)轉(zhuǎn)變、由被動服務(wù)向主動服 務(wù)轉(zhuǎn)變、由短期服務(wù)向長效服務(wù)轉(zhuǎn)變。

　　《通知》要求，根據(jù)企業(yè)需求，選派與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營過程中遇到的困難問題關(guān)系緊密的涉企部門、企業(yè)特派員等組成服務(wù)團，每個服務(wù)團至少有4名同志組成，服務(wù) 一個或多個企業(yè)，企業(yè)特派員加入相關(guān)服務(wù)團，幫扶對象主要為全市規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)，要特別關(guān)注有發(fā)展?jié)摿?、有可能做大做強的企業(yè)和有品牌、有市場、暫時陷入 困難的企業(yè)。

　　工作中堅持服務(wù)企業(yè)溝通制度；堅持“周通報、月講評、季總結(jié)、年表彰”制度；堅持解決問題銷號和動態(tài)管理制度；建立健全聯(lián)席會議制度；建立日常督查機制 。切實幫助企業(yè)解決問題，進一步提升企業(yè)服務(wù)實效，形成齊抓共管的工作合力，推動企業(yè)服務(wù)常態(tài)化、長效化。

　　《通知》規(guī)定，將企業(yè)服務(wù)團工作納入政府目標(biāo)考核體系，市企業(yè)服務(wù)團辦公室年終對各企業(yè)服務(wù)團責(zé)任單位進行考評，考評結(jié)果作為年終領(lǐng)導(dǎo)班子目標(biāo)考評的獎懲 依據(jù)。
                                                                                                                           責(zé)任編輯：翟柯