通 訊 員 張 鵬

    評(píng)價(jià)考核就在企業(yè)生產(chǎn)一線，生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)就是實(shí)操考場(chǎng)……這是我市在企業(yè)推行技能人才自主評(píng)價(jià)后帶來(lái)的可喜變化。

    “以前我也想過考證，但社會(huì)評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)沒有鑄造工這個(gè)工種。公司可以自主評(píng)價(jià)技能人才后，我考取了中級(jí)工證。”漯河世林冶金公司冷卻設(shè)備分廠職工朱紅營(yíng)對(duì)記者說(shuō)。

    員工技能水平企業(yè)說(shuō)了算

    2020年，根據(jù)國(guó)家有關(guān)政策，長(zhǎng)期以來(lái)由政府主導(dǎo)的技能人才評(píng)價(jià)開始向企業(yè)自主評(píng)價(jià)轉(zhuǎn)變。市人社局積極深入企業(yè)調(diào)研后，在全市規(guī)模以上企業(yè)中全面推行技能人才自主評(píng)價(jià)，全面放開自主評(píng)價(jià)企業(yè)范圍、自主評(píng)價(jià)人員范圍和自主評(píng)價(jià)職業(yè)（工種）等級(jí)。

    工作推進(jìn)中，人社部門積極強(qiáng)化企業(yè)主體作用，將企業(yè)組織員工培訓(xùn)、企業(yè)技能人才自主評(píng)價(jià)工作與勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)推薦、五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)略u(píng)選推薦、技能大師工作室建設(shè)等相結(jié)合，激發(fā)企業(yè)培養(yǎng)技能人才的內(nèi)生動(dòng)力。

    今年8月，市人社局在全省率先出臺(tái)《全面開展企業(yè)技能人才自主評(píng)價(jià)的若干意見》（以下簡(jiǎn)稱《意見》）?！兑庖姟访鞔_，漯河市行政區(qū)域內(nèi)注冊(cè)的企業(yè)均可開展企業(yè)技能人才自主評(píng)價(jià)。同時(shí)，賦予企業(yè)自主確定評(píng)價(jià)范圍、自主設(shè)置技能等級(jí)、自主開發(fā)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)和自主選擇評(píng)價(jià)方式四個(gè)自主權(quán)，鼓勵(lì)企業(yè)建立以職業(yè)能力為導(dǎo)向、以工作業(yè)績(jī)?yōu)橹攸c(diǎn)、注重工匠精神和職業(yè)道德養(yǎng)成的技能人才評(píng)價(jià)體系。支持企業(yè)采用業(yè)績(jī)?cè)u(píng)定、現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)評(píng)定、技能大賽評(píng)定等方式進(jìn)行技能水平認(rèn)定。《意見》還提出，建立職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定與專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)審貫通機(jī)制，破除身份、學(xué)歷、資歷等障礙，搭建企業(yè)人才成長(zhǎng)“立交橋”。同時(shí)，出臺(tái)了市直企業(yè)每培養(yǎng)一名高級(jí)工獎(jiǎng)補(bǔ)200元的政策。

    近年來(lái)，市委、市政府高度重視技能人才建設(shè)工作，提出“十四五”末率先實(shí)現(xiàn)“人人持證”的目標(biāo)，努力建成“技能河南”示范性城市。為此，我市研究通過了《漯河市高質(zhì)量推進(jìn)“人人持證、技能河南”建設(shè)工作方案》和2022年度實(shí)施方案，要求堅(jiān)定目標(biāo)、嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，高質(zhì)量推進(jìn)“人人持證、技能河南”建設(shè)工作。

    指導(dǎo)企業(yè)規(guī)范開展自主評(píng)價(jià)

    南街村集團(tuán)總經(jīng)理竇彥森表示，開展企業(yè)技能人才自主評(píng)價(jià)，是人社部門深化“放管服”改革、服務(wù)新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換的重要舉措。把技能人才評(píng)價(jià)權(quán)交給企業(yè)，用什么人、水平怎么樣，真正讓企業(yè)說(shuō)了算，能讓更多的產(chǎn)業(yè)工人享受政策“紅利”。在推動(dòng)企業(yè)快速發(fā)展的同時(shí)，也營(yíng)造了公司一線員工鉆研技術(shù)、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)的良好氛圍，有利于全面提升公司職工技能水平，實(shí)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展與職工個(gè)人職業(yè)發(fā)展的統(tǒng)一。

    南街村集團(tuán)是全國(guó)知名的規(guī)模以上食品企業(yè)。為服務(wù)好南街村集團(tuán)規(guī)范開展技能人才自主評(píng)價(jià)，臨潁縣人社局派出工作人員上門指導(dǎo)，使南街村集團(tuán)快速完成材料申報(bào)、評(píng)審、評(píng)估等工作，成為臨潁縣第一家取得職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定自主權(quán)的企業(yè)。在臨潁縣人社局的指導(dǎo)下，南街村集團(tuán)制訂實(shí)施方案、嚴(yán)把資格審核關(guān)、請(qǐng)技術(shù)骨干培訓(xùn)員工、建立企業(yè)技能人才考核題庫(kù)、開展考核鑒定等，順利完成企業(yè)的職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定工作。

    目前，南街村集團(tuán)已經(jīng)認(rèn)定了81名食品檢驗(yàn)員三級(jí)/高級(jí)職業(yè)技能等級(jí)資格、39名制粉工三級(jí)/高級(jí)職業(yè)技能等級(jí)資格，且均已頒發(fā)證書。

    河南金大地化工公司考評(píng)員邢海潮說(shuō)，以前企業(yè)無(wú)法對(duì)技能人才進(jìn)行崗位技能等級(jí)評(píng)價(jià)，現(xiàn)在卻可以根據(jù)企業(yè)自己設(shè)置的技能崗位開展自主評(píng)價(jià)，既激發(fā)了工人們學(xué)習(xí)技能的動(dòng)力，又推動(dòng)了企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新。對(duì)此，大家都很高興。

    目前，河南金大地化工公司開展自主評(píng)價(jià)的工種有6個(gè)，評(píng)價(jià)合格并取得證書的有500多人。

責(zé)編：瘦馬  編審：胡永全  終審：汪中東