“人才是第一資源。作為全省萬億級新材料產業(yè)集群的重要一極，舞陽縣高度重視人才工作。”8月16日，舞陽縣委書記王彥民接受記者專訪時表示，近年來，舞陽縣始終堅持黨管人才原則，突出創(chuàng)新引領、人才賦能，加快建設院士基地指導團隊、實驗室研發(fā)團隊、企業(yè)內部技術團隊“三支團隊”，以高質量人才工作帶動產業(yè)轉型、科技創(chuàng)新等工作齊頭并進。

　　以產業(yè)為主，精準招才。大力實施“產才融合、雙鏈驅動”，持續(xù)提升產業(yè)與人才的匹配度、緊密度。2023年11月，圍繞氟硅新材料產業(yè)發(fā)展，該縣邀請十多位中國工程院院士、國內頂尖專家對金海千億級氟硅新材料項目把關論證，為推動氟硅新材料產業(yè)創(chuàng)新發(fā)展繪就了藍圖；今年3月，采取“政府引領、企業(yè)主建、院企合作、成果共享、利責共擔”的模式，成立了氟硅新材料研究院。這也是全市繼中原食品實驗室后又一家由院士領銜的科研機構，先后招引上海有機化學研究所博士后1名、博士生2名，國內氟硅行業(yè)領軍核心技術人員1名，具有新材料研發(fā)經驗的碩士研究生及相關專業(yè)人才30余名。氟硅新材料研究院的成立，推動了氟基、硅基等新材料研發(fā)和成果轉化，填補了我省氟硅新材料產業(yè)空白。

　　以文化為媒，會聚英才。該縣依托賈湖文化底蘊，成立賈湖文化研究會，會聚36名國內頂級考古學家，帶動100多名相關領域博士生、碩士生參與賈湖遺址考古和文物保護利用工作。邀請國家級專家團隊布局謀劃，進一步傳承賈湖文化、商埠文化、食品文化，實施“建管營”一體化賈湖農文旅融合示范帶項目，探索文化賦能新路子。頂尖人才的加入，進一步充實了“賈湖智庫”，為賈湖文化的深入研究和傳承提供了強有力的人才支撐，進一步擦亮了賈湖文化名片，助力我市文旅事業(yè)不斷出圈出彩。

　　以農業(yè)為本，聚才興農。圍繞特色農業(yè)發(fā)展，柔性引進中國畜牧獸醫(yī)學會、河南省農科院、河南科技學院、河南省食用菌協(xié)會的專家40余名，為全縣制訂了食用菌、花生、黃淮肉羊三大特色產業(yè)發(fā)展專項方案。大力推行現(xiàn)代農業(yè)產業(yè)園生產托管服務模式，發(fā)揮專家優(yōu)勢，成功實施香菇一體化經營、花生標準化生產基地等項目，培育出黃淮肉羊新品種，探索出“1+10+100”黃淮肉羊家庭生態(tài)牧場模式，有效推進鄉(xiāng)村振興。

　　在大力引進人才的同時，舞陽縣還根據實際需求，在培育人才、留住人才方面持續(xù)發(fā)力。圍繞培育實用技能“匠才”，積極推行委托培養(yǎng)新模式，先后與北京化工大學、北京工商大學、鄭州大學等知名院校建立合作關系，聯(lián)合打造產、學、研、用一體化實踐基地，實現(xiàn)了教育資源與產業(yè)需求的有效對接。在城區(qū)地理位置佳、生態(tài)環(huán)境優(yōu)的黃金地塊，打造星級人才公寓。設立人才服務保障專班，為科研人員提供“一對一”服務。縣財政每年安排專項資金，設立產業(yè)基金，用于研究院科研成果的轉化獎勵。

　　一系列人才政策的出臺，加速高端人才在舞陽集聚。目前，全縣“全職+柔性”引進院士、博士后、博士生、高技能人才40余名，雙一流大學（學科）、碩士研究生學歷人才150余名，儲備專業(yè)化技能人才萬余名。這些人才在產業(yè)轉型升級、科技創(chuàng)新、科研成果轉化等方面取得一系列成果。比如，中鹽舞陽研發(fā)團隊圍繞“加鉀減鈉不減咸”，推出了綠色精制低鈉食鹽系列產品，在保證口感的基礎上，降低了致病風險，深受市場青睞。

　　王彥民表示，下一步，舞陽縣將以更加寬廣的視野、開放的理念，會聚各方英才，打造人才高地，為舞陽在全市經濟社會發(fā)展中“挑大梁、作貢獻、走前列”提供更加堅實的智力支持和人才保障。
責編：翟柯   編審：陳向黨  終審：王崢